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钱,这个字眼在现代社会的重要性是不言而喻的,在足球场同样如此。过去的几年里,切尔西老板阿布凭借其雄厚的财力,为球队抢购大量球星,迅速提高了球队的实力,勇夺两届英超联赛冠军。但阿布在今夏突然变得精打细算起来,此时皇马老板卡尔德隆借机篡位,在转会市场上砸出1亿2千万欧元,陆续引入佩佩,德伦特,斯奈德,海因策,罗本等国际一流球星。此举也帮助卡尔德隆成为今夏当之无愧的“转会之皇”,有诗为证:转会至尊,卡尔德隆;挖角天下,莫敢不从;阿布不出,谁与争疯?
据西班牙《阿斯卡马》报报道,随着五位球星陆续亮相伯纳乌,球迷们对皇马的支持率空前高涨。皇马今夏在转会市场上的大动作,让其他西甲球队的转会相形见绌,显得黯淡无光。以西甲第二强队巴塞罗那为例,该球队号称拥有F4的豪华进攻阵容,今夏引援的最高费用是亨利的2400万欧元,而这个数字在皇马只能勉强排名第四!“如果说巴塞罗那拥有F4,那皇马今夏引入的球星足以称得上S5(Super 5)了。”《阿斯卡马》报专栏作者阿斯奎拉以略带调侃的语气写到
然而,皇马在最近几场比赛中的表现却不尽如人意,夏季备战4胜6负,而在西班牙超级杯的争夺战中更是以3:6的总比分惨败给塞维利亚,与奖杯失之交臂。比赛中,新近加盟的3000万先生佩佩也未能表现出与其身价相符的实力,在场上扮演的是“陪陪”塞维利亚球员的角色,还险些因为一张红牌成为球迷眼中的“呸呸”。
皇马拥有如此强大的阵容,为何会以这样的方式输给不入流的小球会塞维利亚?这的确是一个令人费解,发人深思的问题。对此,《阿斯卡马》报特约评论员佐助给出了这样的解释:这是因为新球员融入球队需要随队打更多的比赛,而球队战术的演练和磨合也需要一个长期的过程。
诚然,佐助的解释有一定的道理,因为皇马是大球会,所以球员磨合的过程肯定比塞维利亚要旷日持久一些。这就好比,如果让我和张怡宁搭挡打混双,想拿世界冠军,起码得磨合个孩子出来。然而在我看来,皇马的失利还反映了球队长期以来存在的某些问题。作为一个忠实的皇马球迷,我深知“爱之深,责之切”的道理,因此,通过深刻的思考和理性的分析,我决心发表这篇题为《皇马病人诊断书》的文章,全面分析皇马在球队运作,尤其是在转会策略方面所存在的不足。或许这会引起某些人的误会和非议,但我无愧于心,一切只因皇马!
皇马综合症之一营养不良,造血不足病因:齐达内+帕文政策
自2000年开始,皇马主席弗罗伦蒂诺推行“齐达内+帕文”政策,每年引进一名齐达内级别的成名巨星,以此来增加球队的实力,并提升球队的人气和经济效益。与此同时,每年还要从预备队员中提拔如帕文一样的具有潜质的优秀球员,以此来保证球队血液新鲜、长盛不衰。
2000年菲戈,2001年齐达内,2002年罗纳尔多,2003年贝克汉姆,2004年欧文…从表象上看,皇马的“齐达内+帕文”政策的实施是成功的。但其缺陷同样显而易见:一方面,皇马所引入的球员毫无例外都是技术出众,进攻欲望强烈的前场球员,却从没有在中后场引进强援(2004年之后有所改变)。可以说,这正是如今的皇马攻强守弱,华丽有余而刚强不足的根源所在。打个比方,“齐达内+帕文”政策让皇马就像是个天天大鱼大肉,却不愿吃蔬菜水果的小孩,脂肪蛋白质都涉取够了,但体内营养还是不均衡,对其健康成长是不利的。另一方面,皇马在引入巨星的同时,却忽视了对后备力量的培养。近几年,巴塞青训营培养出梅西,伊涅斯塔等优秀的年轻球员,皇马呢?下一个帕文又在哪里呢?
皇马综合症之二懒惰散漫,军心不整病因:齐达内+帕文政策主教练因素
众所周知,在“齐达内+帕文”政策的引导下,皇马在引援方面一直奉行其巨星策略,致力于打造“银河战舰”。不可否认,巨星政策对于俱乐部的影响力和经济效益的提高大有裨益,然而另一方面,巨星政策也可能对球队的团结和士气带来消极的影响。
昔日的皇马七大巨星中,除开长期效力皇马的劳尔和卡洛斯,其余五人都是在其他俱乐部功成名就之后才转会到皇马。在我看来,这些球员转会皇马的原因无外有三:更高的薪金水平,更高的全球知名度,更高的个人荣誉(如欧洲冠军杯)。由于他们在之前效力的俱乐部各自发挥着核心或领袖的作用,到了巨星云集的皇马,找不到早已习惯的绝对核心位置,同时又缺乏对于皇马的集体归属感,所以很容易养成懒惰散漫的官僚作风,而且具有极强的传染性。
反映到联赛中,这些球员都希望自己成为球队获胜的功臣,顺境时给人的印象是“众志成城”,然而一旦球队陷入困境(如大比分失利,连败等),却很少有球员主动站出来承担责任。巨星之间互相推诿,而角色球员则更无话语权。因此,“齐达内+帕文”政策对于皇马队内的团结是不利的
当然,皇马的实力永远不容小觑。如果有一名性格强硬而手腕多变的主教练执教皇马,能够明确巨星在球队中的地位,协调好巨星与平民球员之间的关系,同时又不失自己的绝对权威,皇马夺冠仍具备十足的可行性。但现实是,不论是卡马乔,卢森博格,卡罗还是卡佩罗,都因为种种原因而无法做到这一点(后文有进一步阐述)。如此一来,巨星政策非但无法提升球队的战斗力,反而对球队内部气氛造成了潜在的破坏性影响。
皇马综合症之三严重内耗病因:大牌球员过于囤积。
前文提到,巨星的陆续到来可能导致皇马比赛作风的涣散,与此同时,明星球员过于囤积,还可能引发球队战斗力的严重内耗。原因很简单,每一名职业球员都希望通过上场比赛取得进步,获得更高的荣誉和知名度,但首发只有11人,如果长期无法上场参加比赛,久而久之,球员难免会心生不满。具体表现就是或消极怠工,或与主教练,其他球员之间产生矛盾冲突。典型例子就是上个赛季罗纳尔多与卡佩罗的矛盾。球队士气随之下降,而这又导致了球队战斗力大打折扣。
从历史角度来看,由于球队内耗而备受打压的前皇马球员包括:埃尔格拉,索拉里,莫伦特斯等人。然而内耗更严重的后果还在于:它延缓甚至阻断了球队的新陈代谢进程。在巨星球员必须出场的战术前提下,年轻球员不得已而成了牺牲品,长期得不到比赛机会。这些球员包括:索尔达多,波尔蒂略等人。对于他们的成长而言,这种情况是极为不利的(这也从侧面解释了皇马青训营的“难产”);而对于皇马来说,这样的做法无异于自毁前程。
所幸,随着“银河战舰”的解体,皇马如今的建队思路正开始朝务实和长远的方向发展。
皇马综合症之四战术摇摆,精神分裂病因:管理层混乱,主教练和球员更换过于频繁。
从2003年西班牙超级杯至今,皇马仅仅夺得了一座奖杯,即上赛季西甲联赛冠军。在过去的四年时间里,皇马的人员更迭频繁,从主席,到主教练,再到球员,莫不如是。在我看来,这至少说明了两个问题:一,皇马管理层的混乱局面;二,皇马缺乏明确的建队思路,而是急功近利,一味追求短期成绩。遗憾的是,这却与足球的发展规律背道而驰。在足球世界里,变化是必需的,因为变化带来的是新鲜血液,然而稳定同样是不可或缺的,就好比一个人的骨架。只有在稳定的基础上求新求变,才能取得实际进步。
从主教练的角度来说,不同主教练有不同的执教风格,其战术思想和对球员的要求也不尽相同。对于任何一名主教练来说,短期内都很难在皇马这样大牌云集的球队中贯彻自己的战术理念,所以需要一个长期并且相对宽松的执教环境,需要得到管理层的支持。不幸的是,西甲球队与英超不同,主席与主教练之间缺乏界定明确的职能分工。在皇马,俱乐部主席就像垂帘听政的老佛爷,当主教练的工作受到部分球员或者媒体的质疑或非议时,主席往往会越权干涉。一言以蔽之,指导思想的错位导致了战术的偏离,甚至漫无目的的漂移。另一方面,新教练往往会带来新的战术,而新战术必须在推翻球队原有战术的基础上才能确立。对于球员而言,过于频繁的变化是极为难以适从的。
从球员的角度来看,过于频繁的人员变动对俱乐部同样有着巨大危害。一方面,新加盟的球员很难迅速融入球队的战术体系,这势必会影响教练对于球员的信任度,甚至可能影响球队的信心。另一方面,“流放球员”之风还伤害了一些老臣子的心,比如耶罗,马克莱莱,莫伦特斯等人,而这又反过来影响了球员对于皇马的信任感与忠诚度。
皇马综合症之五强迫症原因:球迷和媒体
提到皇马的战术摇摆,就不能不说说在绝大多数球迷和媒体眼中“传统皇马”的形象---崇尚进攻,华丽足球。可是,由于球员配备方面存在的不足(攻强守弱),盲目崇尚进攻而忽视防守却很可能为皇马带去失利的恶果。于是,在传统和现实面前,皇马面临着两难的抉择:如果不满足球迷的要求,打攻势足球,可能招致球迷的不满,即使赢球也没人看;如果满足球迷的要求,继续高举进攻足球的大旗,却可能输掉比赛。本来,如果将排兵布阵的权力完全交由教练安排,这个悖论完全可以解决。但由于皇马高层内部职能分工不明晰,它却成了长期困扰皇马的一大难题。
正是在球迷和媒体不切实际的要求下,皇马患上了强迫症,球队战术在进攻与防守两端左右摇摆,最终陷入了纵然夺冠也无人喝彩的怪圈。