中国女子拳击似乎永远是一个无解的话题，“命运多舛”。

　　虽然开展很早，至今已经15年的历史，在世界上也算早的，而且从2001年首届世界女子拳击锦标赛上张毛毛就为中国夺得第一枚金牌，2002年又是张喜燕，接着是2008年第5届宁波女子拳击世锦赛，中国更是夺得5金2银4铜，不可谓不辉煌。

　　然而，由于不是奥运会正式比赛项目，不仅未被国家体育总局正式立项，甚至连打着“全国锦标赛”牌子的资格都没有。因此，无论是世界冠军还是全国冠军，无论是奖金还是应该享受的相关待遇，统统都没有。由于不属于国家体育总局正式开展的项目，许多队伍都没有经费，甚至运动员参赛的路费都需要自掏腰包，窘况可知。

　　为此，我曾经在中国体育报上写过一篇“中国女子拳击为何还是‘黑户口’”的文章，希望引起有关方面的重视。2009年8月，国际奥委会终于同意，女子拳击被列入2012年伦敦奥运会正式比赛项目，消息传来，全国拳击界上下一片欢腾，不少省市拨出编制和经费，像武警体工大队、内蒙古、广东、重庆和北京等都成立了专业队，并把男队一线教练派到女队执教，可见之重视。

　　特别是代表河北的河北迁安九江线材女子拳击队，出资创办，招贤纳士并提供一流训练场馆的竟然是一位民营企业家。凡此种种，都是希望中国女子拳击能在伦敦奥运会上冲金夺银，成为中国体育代表团新的金牌增长点。

　　遗憾的是，女子拳击进奥运和去年广州亚运会后，中国女子拳击虽然发生了一些变化，如国家体育总局将其正式立项，比赛可冠以“锦标赛”，冠军也能够获得一些奖金等，但总局始终没有给中国国家女子拳击队正式的编制。因此，从2008年初开始至今，由国家体育总局拳跆中心拳击部组织的近10次集训及国际比赛，均没有正式下拨的经费，全是中心从中国国家男子拳击队有限的经费中挤出一些及自筹等，很有些“捉襟见肘”，在某种程度上也影响了集训的效果和中国国家女子拳击水平的提高。

　　如今，中国国家女子拳击队正在为2012年伦敦奥运会冲击金牌而努力，拳跆中心领导也没因遇到的财政困难而降低伦敦奥运会的目标，但在备战的关键年头，编制问题迟迟不能解决，显然不利于备战。

　　例如，中国男子拳击队在北京奥运会上取得2金1银1铜的历史性重大突破，其成功经验之一是，建立了一个包括管理、教练、医务、体能及科研服务在内的复合型团队，极大调动了训练的积极性和水平，形成一加一大于二的合力。

　　如今，这种复合型团队的成功模式依然在中国国家男子拳击队备战伦敦奥运会的体系之中，甚至还有创新和发展。如除以奥运冠军邹市明为首的中小级别组在总教练张传良的带领下在海口集训外，以奥运银牌得主张志磊为首的男子大级别组则聘请了曾培养了霍利菲尔德等许多世界冠军和奥运冠军的美国著名教练杜瓦团队，在美国进行训练，充分利用该高水平团队技术、体能、科研、医疗和陪练等先进的训练理念、手段和资源，效果很好。

　　“它山之石，可以攻玉”。从“走出去请进来”的角度讲，这种模式实际上也成为中国国家男子拳击队备战伦敦奥运会复合型团队的重要组成部分,其前提是，需要较充足的经费来支撑。

　　反观中国国家女子拳击队，由于没有正式编制，正常的训练及比赛经费无从谈起。虽然拳跆中心克服困难想了很多办法，但只是权宜之计，在目前奥运备战时间紧，任务重，压力大，困难多的情况下，还是很受影响。

　　例如，都是奥运备战，但参加集训的女队教练等都没有训练补助，与男队相比同工不同酬，在一定程度上会影响教练的积极性。由于经费严重短缺，在组建复合型团队方面也受到了较大影响，毕竟聘请的各方专家需要支付酬劳。否则，尊重知识尊重人才从何谈起。

　　据了解，由于体制机制原因，中国国家女子拳击队编制下拨需要跨部门和一定的时间来解决，对此我们应该予以理解。但如今距国际奥委会宣布女子拳击进奥运已经一年半了，在备战伦敦奥运会的特殊情况下，有关方面能否给予高度重视，特事特办，解中国国家女子拳击队的燃眉之急，显得尤为重要。